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掲載内容について
川崎医療生活協同組合 川崎協同病院の気になる給料！
| 川崎医療生活協同組合 川崎協同病院の気になる給料！ | ||||
|---|---|---|---|---|
| 給料 | 給与例（新卒：2013年4月）看護師 基本給：211,000 主要手当： 84,000 合計：295,000 主要手当/看護師：準夜・深夜4回ずつ 住宅手当 | |||
| 給料（初任給） | 基本給 | 手当 | 合計 | |
| 看護大卒 | ||||
| 看護専門卒 | ||||
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川崎医療生活協同組合 川崎協同病院の気になる福利厚生
| 各種手当 | 通勤手当 | 通勤手当 |
|---|---|---|
| 住宅手当 | 住宅手当 | |
| 扶養手当 | なし | |
| その他 | ||
| 昇給 | 年1回 | |
| 賞与 | 年2回 | |
| 退職金制度 | あり 3年以上継続して勤務した方に支給します | |
| 勤務体制 | 二交代・三交替 | |
| 休日・休暇 | 休日4週8休制 休暇：年末年始：6日、オールシーズン休暇：5日、有給休暇：1年目→10日、2年目→14日、※以降1日間ずつ増え、最高20日間 その他：生理休暇・結婚休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇等 | |
| 被服 | ユニフォーム：貸与 ナースシューズ：支給 | |
| 社宅・寮 | 看護師寮（一部自己負担あり）：ワンルーム※バス・トイレ付、冷暖房完備、引越し代支給（新卒者のみ） | |
| 託児所 | 保育制度：院内保育所完備 ※24時間保育・病児保育あり、0歳児から受け入れています。 | |
| その他 | 健康保険・厚生年金保険・労働保険（雇用・労災） 徳洲会グループ共済、キャリアアップ制度 | |
病院概要
掲載内容について
| 大項目 | 小項目 | 詳細 |
|---|---|---|
| 基本情報 | 病院名 | 川崎医療生活協同組合 川崎協同病院 |
| 開設 | 1976/06/01 | |
| 経営体 | 医療生活協同組合連合会 | |
| 医療従事者数 | 医療従事者総数：446 常勤医師数：36 非常勤医師数：6 | |
| 病院認定 | 救急告示病院、臨床研修指定 | |
| 救急告示 | 二次 | |
| 駐車場 | 有 7台 | |
| 病床数 | 一般病床：267 | |
| 医療サービス | 診療科目 |
内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、精神科、神経内科、リウマチ科、アレルギー科、外科、整形外科、脳神経外科、呼吸器外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科 |
| 医療サービス |
作業療法、理学療法、言語聴覚療法、ADL訓練、検査室、病理、健康管理、人間ドック、医療相談、受託検診、予防接種、地域医療連携室、透析センター |
|
| 院外サービス |
通所リハビリ、訪問診療(併設)、訪問リハビリ、訪問介護、ショートステイ、老人保健施設、診療所 訪問看護、在宅（居宅）介護支援センター |
|
| 専門医療 |
PTCA、ペースメーカー |
|
| 患者情報 | 平均入院患者数 | 248（2012年03月～2013年02月） |
| 平均外来患者数 | 291（2012年03月～2013年02月） | |
| 平均在院日数 |
一般：25 日 |
|
| 疾患・手術件数 | 手術総数551件、分娩320件(H.24.4～H.25.3月) | |
| 医療機器 |
内視鏡、内視鏡下手術、血管連続撮影装置、シネアンギオ、全身用X線CT、3D-CT、骨塩量測定装置、超音波診断装置、3Dエコー、カラードップラー、X線テレビ装置、自動血液ガス分析装置、自動血球計数装置、自動生化学分析装置、ホルター心電計、呼吸機能検査、トレッドミル、眼底カメラ、人工呼吸器、除細動器、人工腎臓（透析）装置 血圧脈波検査、高速らせんCT（ヘリカルスキャンCT）、NMR-CT（MRI）、乳房撮影装置（マンモグラフィー）、ハイパーサーミア装置（温熱療法）、PTCA（経皮的冠動脈形成術）、CAPD（連続携行式腹膜透析）、その他医療機 |
|
| 住所 | 住所 | 神奈川県川崎市川崎区桜本2-1-5 |
| 地図 | ||
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